Костюм мужской рабочий "Тимбер" РФ синий-василек с ПК
Артикул:179264
Производство РФ
Цена за единицу
Точная цена зависит от выбранного размера и варианта.
ДЛЯ ПРЕДПРИЯТИЙ
Коммерческое предложение
Фото, характеристики, выбранный вариант и расчёт стоимости — в фирменном PDF для закупки.
Сначала выберите размер или вариант товара.
- Стандарт
- ГОСТ 12.4.280-2014
- Защитные свойства
- от истирания, от общих загрязнений, Защита от прокола и пореза
- Пол
- Мужской
- Состав
- 48% хлопок, 52% полиэфир
Защитные свойства
- от истирания
- от общих загрязнений
- Защита от прокола и пореза
Уход за изделием
- Гладить при средней температуре
- запрещено использование электросушки
- не отбеливать
- стирка изделий в теплой воде
- Чистка на основе перхлорэтилена
Купить костюм «Тимбер» РФ с полукомбинезоном — это выбрать надежную и продуманную спецодежду для профессионалов. Комплект состоит из куртки и полукомбинезона, идеально подходящих для работы в условиях пониженной видимости и повышенных нагрузок. Светоотражающие элементы, усиления в зонах повышенного износа и комфортный крой обеспечивают безопасность и удобство при носке в течение всего дня.
Преимущества модели:
- Контрастные кокетки и супатная застежка на пуговицы придают современный внешний вид и удобство эксплуатации.
- Широкие светоотражающие полосы на куртке и полукомбинезоне обеспечивают повышенную видимость на рабочем месте.
- Усилительные накладки в области локтей и коленей защищают от истирания и продлевают срок службы изделия.
- Эластичная регулировка объема по талии и низу куртки, а также регулируемые лямки на фастексах для максимального комфорта.
Дополнительные характеристики:
- Нагрудный карман с отделением для ручки и вместительные накладные карманы.
- Гульфик на молнии и застежка сбоку на пуговицы.
- Карман в области груди полукомбинезона с отделениями для инструментов.
- Ткань устойчива к износу и подходит для многократных стирок.
Ищете другие модели спецодежды с полукомбинезоном? Посмотрите также наш каталог зимней спецодежды и летней рабочей одежды на сайте.




























